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公司主要领导参加二级党委民主生活会
作者:王洁 马晓雨 崔士全 刘文汉 李红梅 | 发布时间:2019-02-21

       根据公司党委统一安排部署,各二级党委于2月15日、28日陆续召开2018年度党员领导干部民主生活会,公司党委委员、党群工作处、纪检监察处、人力资?#21019;?#31561;部门同志参加会议。2月15日—18日,公司董事长姚晋川,党委书记、总经理田贵祥在上述部门负责同志的陪同下,分别参加了交通公司党委、钢构公司党委、海外事业部党委和十八冶党委民主生活会,并作重要讲话。

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       2月15日上午,姚晋川参加交通公司党委2018年度党员领导干部民主生活会并作重要讲话。会议通报了2017年度民主生活会整改方案落实情况、2018年度民主生活会准?#36127;?#24449;求意见情况,讨论了对所征集意见建议的整改方案。交通公司党委书记雷善军代表班?#26377;?#35835;领导班子对照检查材料,班子成员宣读个人对照检查材料并依次开展批评与自我批评。

       姚晋川对交通公司本次民主生活会给予充分肯定,认为此次会议的准备是充分的,班子的对照检查、问题查找是准确的,原因分析是到位的,制定的整改措施是有针对性的,会议达到预期效果。

       姚晋川还结合交通公司当前工作情况,对领导班子提出五点要求。一要进一步加强学习,不断提高理论水平;二要以高质量发展为主线,不断提高市场开拓的能力、质量和规模;三要加快解决三大项目的重难点问题,为高质量发展创造条件;四要加强党的建设,为高质量发展提供组织保证;五要加强企业文化建设,为高质量发展提供文化氛围和精神动力。

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       2月15日下午,田贵祥参加海外事业部党委2018年度党员领导干部民主生活会并作重要讲话。会议通报了2017年度民主生活会整改方案落实情况、2018年度民主生活会准?#36127;?#24449;求意见情况,讨论了所征集意见建议的整改方案。海外事业部党委书记马玉春代表班?#26377;?#35835;领导班子对照检查材料,班子成员和党委委员宣读了个人对照检查材料,并依次开展批评与自我批评。

        田贵祥对海外事业部本次民主生活会给予充分肯定,认为十二位同志都按照要求进行对照检查,开展了批评与自我批评,达到了相互交流、增进共识、统一思想、凝聚力量的目的,实现了预期的目标。

        田贵祥就海外事业部领导班子建设提出四点要求。一是不断加强学习和?#23548;?#19981;断提高海外事业部班子成员的自身素质和履职力;二是加强班子团结协作,形成合力,提高领导班子的领导力;三是加强领导班子的政治、思想、作风建设,提高领导班子的执行力;四是加强领导班子纪律建设,带?#27675;?#39118;肃纪,廉洁从业。

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        2月18日上午,姚晋川参加钢构公司党委2018年度党员领导干部民主生活会并作重要讲话。会上,钢构公司党委书记、董事长李公正通报了2017年民主生活会收集的意见建议及整改落实情况,并代表班?#26377;?#35835;了2018年度班子对照检查材料;党委副书记李莹珠通报了2018年度民主生活会会前准备工作和征求意见情况。随后,班子成员逐一作对照检查,并依次开展批评与自我批评。

        姚晋川对钢构公司本次民主生活会给予充分肯定,认为会议准备充分,对照检查?#22242;?#35780;与自我批评开展得比?#31995;?#20301;,会议质量是高的,效果是好的,达到了开会的目的。

        姚晋川结合钢构公司工作?#23548;?#21450;班子对照检查材料中分析的问题,围绕企业高质量发展,对钢构公司下一步的工作提出六方面要求。一是进一步加强领导班子建设,为高质量发展提供领导保障。二是进一步加强企业战略管理,为高质量发展提供战?#21592;?#35777;。三是进一步加强市场开拓能力,为高质量发展提供市场保证。四是进一步加强生产能力的组织建设,发挥现有生产能力的潜力,为高质量发展提供生产组织保证。五是进一步加强科技创新能力建设,为高质量发展提供创新保障。六是进一步加强党的建设,为高质量发展提供政治保证。

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        2月18日下午,田贵祥参加中国十八冶党委2018年度党员领导干部民主生活会并作重要讲话。会上,中国十八冶党委副书记、纪委书记游离通报了2017年度党员领导干部民主生活会整改方案的落实情况、2018年度党员领导干部民主生活会准?#36127;?#24449;求意见情况;中国十八冶党委副书记、总经理陈朝晖代表班子作对照检查。随后,班子成员逐一报告个人对照检查材料、上年度民主生活会整改措施落实情况,并依次开展批评与自我批评。党委书记付江波主持讨论了2018年度党员领导干部民主生活会所征集意见建议的整改方案。

        田贵祥对十八冶民主生活会给予充分肯定,认为会议准备充分、组织有力,突显了充?#20013;裕话?#23376;和个人对照检查材料主题突出,突显了针对性;开展的批评和自我批评,见人见事见思想,批评辣味比较足,突显了有效性。

        田贵祥就如何提高领导班子的素质和能力提出四点要求。一是不断加强政治理论学习,提高思想境界,提高履职能力。二是不断加强班子的团结协作,形成合力,提升领导班子的核心领导力。三是加强领导班子的作风建设,树立担当作为、雷厉风行、真抓实干和求真务实的作风,切实提高领导班子的执行力。四是加强领导班子的纪律建设,带头遵章守纪、正风肃纪、干净干事、廉洁从业,切实提高领导班子的?#38469;?#21147;。

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        2月22日,公司党委书记、总经理田贵祥参加天津公司党委2018年度党员领导干部民主生活会。会上,天津公司党委副书记、纪委书记凤霄通报了2017年度党员领导干部民主生活会整改方案的落实情况、2018年度党员领导干部民主生活会的准备情况;天津公司党委书记、董事长郑志军代表班子作对照检查,并主持讨论了2018年度党员领导干部民主生活会所征求意见建议的整改方案。班子成员还逐一开展了开展批评与自我批评。

        田贵祥对天津公司本次民主生活会给予充分肯定,认为会议准备充分,组织有力?#35805;?#23376;和个人的对照检查材料紧密结合自身?#23548;剩?#26597;找剖析到位;批评与自我批评针对性强。会议整体质量高、效果好,达到了交流思想、凝聚力量的作用。

        田贵祥就如何加强天津公司领导班子建设提出六点要求。一是不断加强学习,提升综合素质和履职能力。二是戒骄戒躁,继续保?#32844;?#25196;向上、勇攀高峰的精神状态。三是坚持改革创新精神,推动企业转型升级。四是进一步树立勇于担当、敢于作为、求真务实、真抓实干的良好作风。五是继续加强领导班子的纪律建设,带头遵规守纪、干净做事、清白做人,营造风清气正的干事环?#22330;?#20845;是坚?#27835;?#36136;文明和精神文明两手抓,切实履行好“一岗双责”,发挥好党支部的战斗堡垒作用。

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